Espace de partage

Six jeunes sur dix ont envie d'entreprendre

Une étude menée par opinionway pour l'union des autoentrepreneurs à l'occasion du 24ème salon des entrepreneurs de Paris, révèle que les jeunes de 18 à 24 ans sont de plus en plus nombreux à vouloir se lancer dans l'entrepreneuriat.

Les attitudes et valeurs personnelles: WPMOT

WPMOT est un outil d'évaluation RH qui permet d'identifier nos centres d'intérêt et donc ce qui nous pousse à agir. Il mesure ainsi nos valeurs et  donne du sens à nos choix de vie.

Les méthodes d’évaluation : l’entretien

C’est le mode d’évaluation le plus répandu après l’étape du tri de CV ; l’évaluation de la compétence et de l’adéquation à une fonction est le passage obligé pour intégrer une entreprise et nécessite une préparation optimale.

 

 

Le profil comportemental: DISC

Plus une personne se connaît, connaît ses forces et ses faiblesses et plus elle connaît les autres avec leurs forces et leurs faiblesses. Elle sera ainsi capable d’élaborer des stratégies qui lui permettront de faire face aux exigences de son environnement.

The Employer branding

L'employer branding ou marque employeur est un ensemble d'éléments d'identité de l'entreprise qui permettent aux candidats de distinguer une entreprise par rapport aux autres sur le plan des ressources humaines. Elle contribue à attirer les talents.

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